Viele Schüler denken, dass sie nach dem Abschluss ihres Studiums für immer mit der Schule fertig sind. Wenn das nur wahr wäre. Unglücklicherweise hat der jüngste wirtschaftliche Abschwung in Verbindung mit einer bereits sehr wettbewerbsfähigen und gebildeten globalen Arbeitskraft dazu geführt, dass immer mehr Studenten einen Abschluss erwerben. Einige Leute beschließen, ihre Karrieren zur gleichen Zeit zu beginnen, angereizt durch die Erhöhung der College-Schulden sowie den inhärenten Druck einer Down-Economy. Es gibt jedoch eine Vielzahl von Vorteilen im Zusammenhang mit dem Einstieg in einen Arbeits-Lern-Lebensstil.

Warum Menschen es tun In der Wirtschaft wird menschliches Handeln durch die Linse der Opportunitätskosten analysiert. Angesichts der Tatsache, dass Zeit letztlich ein knappes Gut ist, sind die Opportunitätskosten jeder Entscheidung die Nettokosten aller entgangenen Alternativen. Zum Beispiel, wenn ein Verbraucher einen Honda Civic erwirbt, tut er oder sie zu den Opportunitätskosten des Besitzen eines Toyota Camry, eines Lamborghini oder eines Razor Rollers. So entscheiden sich die Menschen oft dafür, die Schule zu besuchen, während sie einfach daran arbeiten, ihre Opportunitätskosten zu minimieren.

Eine konkretere Erklärung dafür, warum sich Menschen bei der Arbeit für einen Hochschulabschluss entscheiden, ist die Globalisierung. Die Globalisierung hat sich zwar positiv auf die internationale Wirtschaft ausgewirkt, führt aber zu einem deutlich wettbewerbsfähigeren Arbeitsmarkt. Unternehmen lagern ihre Arbeitsplätze häufig im Ausland an Entwicklungsländer aus, wo die Arbeitskraft im Allgemeinen viel billiger ist. Darüber hinaus werden international Unternehmen eingestellt, um Positionen zu besetzen, die zuvor im Inland besetzt wurden. Einzelpersonen, die sich für eine Graduiertenschule entscheiden, müssen die Gefahr einer Überbildung und Untererfahrung sowie schuldenbedingter Risiken berücksichtigen. Auf der anderen Seite verlockt die Sicherheit eines festen Jobs, der mit dem Streben nach einem Grad des graduierten Niveaus ausgeglichen wird.

Die Globalisierung hat neben anderen Faktoren auch die Schulabgängerquote erhöht. Nach der Volkszählung der Vereinigten Staaten stieg der Prozentsatz der Individuen bundesweit mit einem High-School-Diplom von 75,2% im Jahr 1990 auf 85,3% im Jahr 2009. Darüber hinaus stieg der Anteil der Personen bundesweit mit einem Bachelor-Abschluss von 20,3. bis 27. 9% im gleichen Zeitraum. Diese Zahlen werden sich sicher weiter erhöhen in Übereinstimmung mit der wachsenden Stimmung, dass "ein College-Abschluss der neue High-School-Abschluss ist". Infolgedessen haben viele Studenten zu Abschlüssen gegriffen, um eine Trennung von der Gruppe zu bekommen.

Leistungen Ein großer Vorteil der Vereinbarkeit von Beruf und Graduiertenschule ist, dass Unternehmen häufig dazu beitragen, die Kosten von Programmen für Hochschulabsolventen auszugleichen. Diese Programme werden oft als "Unternehmensförderung" oder "Studienfinanzierung" bezeichnet. Es überrascht nicht, dass sie in den letzten Jahren explodiert sind. Der Anteil der Unternehmen, die an solchen Programmen teilnahmen, stieg nach Wirtschafts- und Rechtsberichten von 52% im Jahr 2007 auf 85% im Jahr 2010.Solche Programme halfen den Mitarbeitern, ihre Schulden zu verwalten, was für viele Schüler ein großes Problem darstellt. Nie zuvor in der Geschichte der USA ist die studentische Verschuldung auf das Niveau gestiegen, auf dem sie sich derzeit befinden: Fast jeder fünfte Haushalt hat im Jahr 2010 irgendeine Form von Studentenschulden geschuldet. Obwohl sie oft hart umkämpft sind, können Schulden über ihren Köpfen.

Darüber hinaus ist der Eintritt in ein Graduate-Programm während der Arbeit ein guter Weg, um einen Vorsprung in Ihrer Karriere zu bekommen. Jedes Unternehmen findet die Chance, ehrgeizige, motivierte Mitarbeiter anzulocken. Unternehmen suchen aktiv nach solchen Arbeitskräften, um ihre Verbleibsquoten zu erhöhen und weiterhin den Lebensnerv der Organisation mit neuen Talenten zu versorgen. Auf diese Weise können Unternehmen ihren Mitarbeitern dabei behilflich sein, ihre Absolventen auf dem Erfolgspfad zu verdoppeln, indem sie ihnen helfen, ihre Arbeitsbelastung zu bewältigen. Trotz seiner Schwierigkeit sind die Belohnungen für den arbeitenden Doktoranden enorm.

Ein weiterer Vorteil der Work-Study-Balance sind die Möglichkeiten für einen schnellen beruflichen Aufstieg. Viele hoch bezahlte Jobs erfordern Master-Abschlüsse. Nach Forbes sind die drei besten Master-Abschlüsse mit den besten Ergebnissen in den Bereichen Medizin, Informatik und Bauingenieurwesen. In der Informatik-Branche beispielsweise beträgt der mittlere Verdienst im mittleren Bildungsbereich 111.000 US-Dollar, und der prognostizierte Beschäftigungsanstieg liegt bis 2020 bei 27 Prozent. Zu den üblichen Arbeitsplätzen zählen Datenbankadministratoren, Software-Architekten und IT-Berater. Alle oben genannten Gelegenheiten sind in Industrien, die boomen und weiterhin prominente Treiber des Wachstums in der US-Wirtschaft sein werden. Ein Balanceakt

Bedauerlicherweise erweisen sich die Herausforderungen, die sich aus dem Arbeitsalltag ergeben, oft als zu anstrengend. Für einige Kandidaten verursacht der strenge Zeitplan des Studiengangs zu viel Stress. Mit wenig bis gar keiner Flexibilität bei den Stunden am Tag wirkt sich eine Erhöhung der schulischen oder beruflichen Auslastung unmittelbar auf die Zeit für Familie, Freunde und Schlaf aus. Die Fähigkeit jedes Schülers, die Verantwortung gegenüber seinem akademischen und beruflichen Leben zu erfüllen, hängt auch von dem Unternehmen ab, mit dem er sich beschäftigt. Verschiedene, weniger zeitaufwendige Programme können für einige Personen besser geeignet sein. Zum Beispiel sollten nur bemerkenswert disziplinierte Personen versuchen, die medizinische Schule während der Arbeit zu besuchen. Ein ebenso wichtiger Aspekt des gleichzeitigen Arbeitens und Studierens ist die Unterstützung Ihres Unternehmens und Ihrer Schule. Wie bereits erwähnt, gibt es eine Vielzahl von Vorteilen mit der offiziellen und inoffiziellen Unterstützung Ihres Unternehmens. Obwohl nicht so gefeiert, zahlt sich auch die Unterstützung Ihrer Graduate School für das Programm aus. Die Abteilung für akademische Beratung der Graduiertenschule kann Arbeitsteilnehmern dabei helfen, ihre Aufgaben zu bewältigen, indem sie den Ansatz des Schülers für das Programm verfeinern. Campus-Ressourcen können sich in dieser Funktion als unschätzbar erweisen.

The Bottom Line

Graduiertenprogramme sind niemals einfach. Es ist auch nicht der Anfang der beruflichen Karriere. In Verbindung miteinander kann die Arbeitsbelastung entmutigend sein. Die Vorteile, die erfolgreiche Teilnehmer am Arbeitsstudium bieten, sind jedoch die Mühe wert. Vorausgesetzt, dass ein strategischer und ganzheitlicher Entscheidungsprozess vor der Entscheidung getroffen wird, ist es von größter Bedeutung, die Strenge des Programms mit der möglichen Auszahlung abzugleichen.