Häufige Interview-Fragen für Buchhalter

Vorstellungsgespräch ► Top 20 Fragen & Antworten (Stärken & Schwächen etc.) (Kann 2024)

Vorstellungsgespräch ► Top 20 Fragen & Antworten (Stärken & Schwächen etc.) (Kann 2024)
Häufige Interview-Fragen für Buchhalter

Inhaltsverzeichnis:

Anonim

Ein Vorstellungsgespräch zu landen ist schwer genug, also sagen Sie nicht etwas Bedauerliches und verschenken Sie die Gelegenheit. Wenn Sie auf dem Gebiet der Rechnungslegung vorankommen wollen, seien Sie bereit, ausführliche Erklärungen zu grundlegenden Rechnungslegungsgrundsätzen zu geben und wie Sie diese durch praktische Übungen nutzen können, um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeit, mit dem Druck umzugehen, zu messen.

Es ist auch üblich, dass Sie aufgefordert werden, Routineaufgaben auf verschiedenen Buchhaltungssoftwareplattformen auszuführen, um Ihre Fähigkeit zu bewerten, effektiv und effizient mit den Programmen des Unternehmens zu arbeiten. Neben praktischen Leistungstests und typischen Bewerbungsgesprächen wie: "Warum sollte ich Sie einstellen? ", Seien Sie bereit, spezifischere Fragen zu beantworten, die entworfen sind, um durchschnittliche Kandidaten von möglichen Angestellten zu trennen.

"Beschreiben Sie einen Zeitpunkt, an dem Sie die Kosten senken konnten"

Wenn Sie gerade erst mit Ihrer Karriere im Rechnungswesen beginnen, kann dies eine schwierige Frage sein. Es wird häufig gefragt, weil viele Buchhalter einfach ihre Arbeit erledigen, indem sie die Bücher ausgleichen oder Rechnungen bezahlen. Indem sie sich nach Kostensenkungen erkundigen, suchen die Interviewer nach Mitarbeitern, die die Initiative ergreifen, um nach Möglichkeiten zu suchen, das Geld des Unternehmens zu sparen. Da es für jedes Unternehmen wichtig ist, Geld zu sparen, ist es von entscheidender Bedeutung, spezifische Möglichkeiten aufzuzeigen, mit denen Sie in der Vergangenheit Kosten gesenkt haben. Manager suchen nach Teamplayern. Wenn Sie also Kosteneinsparungsmaßnahmen, die Sie durch Praktika, akademische Fallstudien oder Teilzeitjobs eingeführt oder vorgeschlagen haben, beschreiben, könnten Sie dazu beitragen, dass Sie die Stelle annehmen.

Beispielantwort:

"Sparsam zu sein und Kosten zu senken, ist für mich selbstverständlich. Letzten Sommer, als ich als Teilzeitmaler arbeitete, bemerkte ich, dass der Manager Farbe und Verbrauchsmaterialien aus dem Einzelhandel kaufte. Nachdem ich mehrere lokale Lieferanten recherchiert und angerufen hatte, konnte ich ihm 10% sparen. "

" Was ist das anspruchsvollste Buchhaltungsproblem, das Sie gelöst haben? "

Dies ist die perfekte Gelegenheit, um Ihre Erfahrung und Problemlösungsfähigkeit zu beurteilen. Versuchen Sie, wenn möglich, keine Beispiele aus akademischen Fallstudien zu verwenden. Wenn möglich, geben Sie ein Beispiel für eine professionelle, reale Buchhaltungsaufgabe an, in der Sie eine entscheidende Rolle gespielt haben. Es ist wichtig zu verstehen, ob Sie das Problem wirklich effektiv gelöst und beschreibend und methodisch sind. Seien Sie ehrlich, aber stellen Sie sicher, dass Ihr Versuch, das Problem zu lösen, nicht nur den Status Quo beibehält oder, schlimmer noch, zu größeren Problemen führt.

Beispielantwort:

"Aufgrund des Erfolges, den mein jetziger Arbeitgeber genießt, führte das erhebliche Wachstum des Unternehmens zu vielen Problemen in unserer Personalabteilung. Ich habe schnell viele menschliche Fehler erkannt, die aufgrund unseres antiquierten und veralteten Softwaresystems gemacht wurden.Nachdem ich die Angelegenheit untersucht hatte, stellte ich fest, dass es kosteneffektiver wäre, eine Lohn- und Gehaltsabrechnungsfirma einzustellen, anstatt neue Software zu installieren und mehr Personal einzustellen, um die gleichen Aufgaben zu erledigen. "

" Warum möchten Sie ein Accountant? "

Während dies wie eine typische, direkte Eisbrecherfrage erscheinen mag, ist es wichtig, dass Interviewer herausfinden, warum Sie sich für das Thema interessieren. Viele Berufe in der Buchhaltung können monoton und selten sehr glamourös sein. Diese Frage ist gut. Leute zu entlarven, die einfach in den Karriereweg fielen und nicht wirklich eine Leidenschaft für den Bereich Rechnungswesen haben. Antworten wie: "Mein Berater hat gedacht, ich könnte gut darin sein" werden niemanden beeindrucken.

Beispielantwort:

"Ich hatte schon immer eine Vorliebe für Zahlen. Als ich ein Kind war, hatte ich einen Plan für mein Geld; ich sparte und verfolgte jeden Cent. Ich freue mich, wenn ich neue Wege zur Kostensenkung auffinde. oder wenn ich rationalisierte Budgets entwirf und implementiere oder effektive neue Steuerstrategien entwickeln. "