Inhaltsverzeichnis:
- Änderungen der Methodik
- Was ist mit den USA?
- Einfach ausgedrückt haben zu viele ältere Menschen keine ausreichenden Altersvorsorgesparnisse, und es gibt nicht genug Arbeiter, die in die Sozialversicherung und in die Krankenkasse einzahlen, um diese Programme langfristig zu unterstützen.
Auf der Suche nach einem sicheren Zufluchtsort? Die Top-5-Länder der Welt für einen sicheren Ruhestand liegen in Europa, so der 2017 Global Retirement Index, der von Natixis Global Asset Management und CoreData Research entwickelt wurde. In der Tat dominiert Nordeuropa mit acht Einträgen die Top 10.
Diese acht Länder sind: Norwegen (1), Schweiz (2), Island (3), Schweden (4), Deutschland (7), Dänemark (8), Niederlande (9) und Luxemburg (10).
Die beiden nichteuropäischen Nationen in den Top Ten sind Neuseeland (5) und Australien (6).
Ruhestandssicherheit Definiert Quelle : Natixis Global Asset Management
Was macht den Ruhestand also "sicher"? Natixis Global Asset Management, das den Index für fünf Jahre zusammengestellt hat, beschreibt seinen "Global Retirement Index" (GRI) als "multidimensional" und integriert 18 Leistungsindikatoren, die in vier Subindizes zusammengefasst sind: Gesundheit, Finanzen im Ruhestand, Lebensqualität und Materielles Wohlbefinden.
Die Leistungsindikatoren, sagt Natixis, messen alles von Inflation zu Steuerdruck, Glück zu Luftqualität, Lebenserwartung zu Gesundheitsausgaben - sowie Einkommensgleichheit und Arbeitslosigkeit.
Änderungen der Methodik
Um den Index zu verbessern, hat Natixis letztes Jahr zwei wesentliche Änderungen in der Methodik vorgenommen. Erstens wurde ein Fünfjahresdurchschnitt von Realzinsen und Inflation erreicht, um eine längerfristige Perspektive für diese beiden Variablen zu schaffen.
Zweitens wurde die Liste der Länder von 150 auf 43 deutlich reduziert. Laut Natixis ermöglicht die kürzere Länderliste eine spezifischere Ausrichtung auf Probleme, mit denen Altersversorgungssysteme rund um den Globus konfrontiert sind.
Was ist mit den USA?
Wenn es um die Altersvorsorge geht, gehören die USA in den führenden Nationen der Welt nicht zu den Top 5, geschweige denn zu den Top Ten. Die USA reihen sich 2017 weltweit auf 17 th ein. Amerikas 17 th
Platzierung war ein Rückgang von 14 th Platz im letzten Jahr. Warum die US Falls Short Die Vereinigten Staaten profitieren von einem hohen Pro-Kopf-Einkommen, stabilen Finanzinstituten, niedriger Inflation und niedriger Arbeitslosigkeit. Diese Faktoren können jedoch die Negative nicht überwinden. Das Ergebnis hebt laut Natixis eine wachsende Zahl von Rentnern hervor, die jetzt von einer geringeren Anzahl erwerbstätiger Erwachsener unterstützt werden. Sie weist auch auf eine verzögerte Lebenserwartung, eine wachsende Kluft bei den wirtschaftlichen Chancen, eine hohe öffentliche Schuldenquote hin und darauf hin, dass amerikanische Rentner als Faktoren für die Herabstufung einfach weniger glücklich sind.
Einfach ausgedrückt haben zu viele ältere Menschen keine ausreichenden Altersvorsorgesparnisse, und es gibt nicht genug Arbeiter, die in die Sozialversicherung und in die Krankenkasse einzahlen, um diese Programme langfristig zu unterstützen.
Die 4 besten Länder für den Ruhestand in Asien
Egal, ob Sie sich mit Ihren Landsleuten treffen oder in die lokale Kultur eintauchen möchten: Asien hat für Rentner viel zu bieten.
Top 10 Tipps für einen finanziell sicheren Ruhestand
Sie haben hart gearbeitet, um genug Geld in den Ruhestand zu bringen. sicher, dass Sie es sicher aufbewahren.
Die beste Option für einen Arzt mit eigener Praxis, Angestellten und einem Wunsch, ihren Ruhestand zu finanzieren, ohne Dinge kompliziert zu machen? Sie würde Pläne vermeiden wollen, die sich auf einen strengen Einkommenstest stützen oder von allen Angestellten verlangen,
Zu trennen. Es ist sehr unwahrscheinlich, dass Sie einen qualifizierten Plan oder einen IRA-basierten Plan finden, der es dem Arbeitgeber erlaubt, auszuschließen. andere Mitarbeiter, da alle Mitarbeiter berechtigt sein müssen, an dem Plan teilzunehmen, wenn sie die Anspruchsvoraussetzungen erfüllen. Eine Alternative besteht darin, strikte Anspruchsvoraussetzungen in den Plan aufzunehmen.