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Aktienanalysten führen gründliche Analysen von Unternehmen und Marktsektoren durch, um ihren Arbeitgebern dabei zu helfen, Investitionsentscheidungen zu treffen. Auf der Verkäuferseite arbeiten Aktienforscher für Investmentbanken, die ihre Forschung nutzen, um Kunden Kauf- und Verkaufsvorschläge zu unterbreiten. Equity Researcher helfen auch Investmentbanken, die in M & A-Unternehmen investiert sind. Buy-Side-Firmen wie Hedgefonds und Private-Equity-Firmen beauftragen Equity Researcher mit der Suche nach potenziellen Investitionen. Je nach Unternehmen könnte die Domäne eines Aktienanalysten breit gefächert sein, einen ganzen Sicherheitstyp abdecken oder sich enger auf eine bestimmte Branche oder ein bestimmtes Marktsegment konzentrieren.
Positionen im Bereich Equity Researcher stehen erfahrenen Fachkräften und neuen Mitarbeitern zur Verfügung. In der Regel beginnen neue Mitarbeiter als wissenschaftliche Mitarbeiter und steigen nach ihrer Erfahrung in die Rolle als Research Analyst auf. Der erste Schritt ist jedoch, ein Interview zu bekommen und sich darin zu übertreffen. Bereiten Sie sich auf Ihr Vorstellungsgespräch vor, indem Sie die häufig gestellten Fragen von aufstrebenden Aktienforschern kennenlernen und gewinnbringende Antworten üben.
Bewertungsmethoden
Ein großer Teil Ihrer Arbeit als Aktienforscher umfasst die Bewertung von Unternehmensabschlüssen und die Festlegung von Feststellungen auf der Grundlage der Informationen, die vor Ihnen liegen. Während die Daten, die Sie betrachten, numerisch und konkret sind, sind Ihre Methoden zur Beurteilung dieser Daten völlig objektiv und unterscheiden sich wahrscheinlich, zumindest ein wenig, von allen anderen Forschern in der Branche.
Bevor Sie an Bord gehen, möchte der Interviewer eine Vorstellung von den Methoden haben, mit denen Sie Entscheidungen auf Basis von Unternehmens- und Branchendaten treffen. Welche Schlüsselkennzahlen möchten Sie sehen, bevor Sie eine Investition als vielversprechend bewerten? Gibt es Benchmark-Verhältnisse, die Sie als Referenzrahmen verwenden? Welche Dinge springen als rote Fahnen sofort auf Sie zu? Bereiten Sie sich darauf vor, die Besonderheiten Ihrer Methodik zu untersuchen und bereiten Sie sich auf organisierte Antworten vor, die zeigen, warum Ihre Forschungsmethoden erfolgreich sind und das Unternehmen Geld verdienen können.
Frühere Erfahrungen
Während Aktienanalysten dazu neigen, Fähigkeiten und Eigenschaften zu teilen, wie z. B. gute logische Fähigkeiten und quantitativen Scharfsinn, bringen sie oft vielfältige Berufserfahrungen mit an den Tisch. Viele Forscher begannen bei Investmentbanken als Anleiheverkäufer oder in Aktien und arbeiteten direkt mit den Kunden der Bank zusammen. Diese Art von Erfahrung ist für einen Aktienforscher wertvoll, da sie einen Einblick in die Denkweise der Kunden bietet. Die Bedürfnisse und Ziele der Kunden zu kennen, ist eine wichtige Wissensgrundlage für die Erforschung von Investitionen mit dem besten Interesse der Kunden.
Andere Forscher haben nicht die Erfahrung, direkt mit Kunden zu arbeiten, sondern haben in Datenanalysen oder anderen quantitativen Rollen gearbeitet.Dies ist auf andere Weise wertvoll, und es gibt wirklich keine richtige oder falsche Antwort, wenn Sie gebeten werden, über Ihren Hintergrund zu sprechen. Erforschen Sie das Unternehmen und seine Mission und gestalten Sie Ihre bisherigen Erfahrungen so, dass Sie die Fähigkeiten erhalten haben, die Mission des Unternehmens voranzubringen.
Technisches Wissen
Neben der Aufdeckung Ihrer Philosophien und der Erforschung Ihres Hintergrunds wird Ihr Interviewer Sie wahrscheinlich irgendwann zu Ihrem technischen Wissen befragen. Er könnte zum Beispiel eine Beispielbilanz vor Ihnen platzieren, Ihnen eine bestimmte Zeit zur Analyse geben und dann nach Ihren ersten Gedanken fragen. Alternativ könnte er Sie bitten, die Unterschiede zwischen dem Kurs-Gewinn-Verhältnis (KGV), dem Gewinn pro Aktie (EPS) und der Ertragsrendite hervorzuheben. Die Möglichkeiten für technische Fragen sind endlos, so dass es vorrangig ist, dass Sie die Finanzausweise vor und zurück verstehen, bevor Sie sich zu Ihrem Gespräch hinsetzen.
Angenommen, Sie haben das Gefühl, dass Ihr Wissen ausreicht, wählen Sie sich ein paar Bilanzausstattungsmerkmale aus und üben Sie, prägnante, zuversichtliche und organisierte Beschreibungen zu geben. Sobald Sie lernen, dies für eine Handvoll von Begriffen zu tun, wird es zur zweiten Natur. Unabhängig davon, was Ihr Interviewer an Sie wirft, sollte Ihre Antwort poliert klingen.
Top Dinge, die Sie für ein Investment Banking-Interview
Wissen sollten, ohne ein paar grundlegende Kenntnisse, werden Sie nicht bekommen der Beruf. Finden Sie heraus, was Sie wissen müssen und wie Sie sich vorbereiten müssen.
Wenn einer Ihrer Aktien sich spaltet, ist das nicht eine bessere Investition? Wenn einer Ihrer Aktien 2-1 teilt, hätten Sie dann nicht doppelt so viele Aktien? Würde Ihr Anteil am Unternehmenseinkommen dann nicht doppelt so groß sein?
Leider nein. Um zu verstehen, warum dies der Fall ist, sehen wir uns die Mechanik eines Aktiensplits an. Grundsätzlich entscheiden sich Unternehmen dafür, ihre Aktien aufzuteilen, damit sie den Handelspreis ihrer Aktien auf einen Bereich senken können, der von den meisten Anlegern als angenehm empfunden wird. Da die menschliche Psychologie so ist, wie sie ist, kaufen die meisten Anleger lieber 100 Aktien im Wert von 10 US-Dollar im Gegensatz zu 10 Aktien im Wert von 100 US-Dollar.
Warum sollte sich ein Unternehmen bei seinem Börsengang für die Verwendung von H-Aktien über A-Aktien entscheiden?
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