Warum sollten Investoren die C-Suite-Führungskräfte eines Unternehmens recherchieren?

How to Find Your Purpose | Jay Shetty on Impact Theory (März 2024)

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Warum sollten Investoren die C-Suite-Führungskräfte eines Unternehmens recherchieren?
Anonim
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Führungskräfte der C-Suite sind für die Erstellung und Umsetzung der gesamten Unternehmensstrategie unerlässlich und daher ein wichtiger Aspekt der Fundamentalanalyse. Große börsennotierte Unternehmen operieren in komplexen und hart umkämpften Märkten mit wenig Raum für Fehler. Chief Officers haben die endgültige Genehmigung aller wichtigen Entscheidungen, die sich auf die Gesamtunternehmensaktivitäten auswirken, so dass die C-Suite bei Unternehmen, die sich im harten Wettbewerb behaupten und wachsen, von entscheidender Bedeutung ist. Schlechte Führung kann schnell zu einer Erosion des Aktienwerts führen.

Eine 2012 durchgeführte Studie von Daniel Wolfenzon von der Columbia Universität, Francisco Perez-Gonzalez von der Stanford Universität und Morten Bennedsen zeigte, dass Unternehmen, deren CEOs vorübergehend ins Krankenhaus eingeliefert wurden, unter Profitabilität, Umsatz und Investitionen zurückblieben, aber wieder normalisierten. als die CEOs zurückkehrten. Dieselbe Studie zeigt, dass die Abwesenheit anderer Führungskräfte nicht die gleiche Wirkung hat. Der Marktpreis für Unternehmensanteile ist ebenfalls direkt von der C-Suite betroffen. Als Alibaba (NYSE: BABA) im Mai 2015 einen beliebten neuen CEO ernannte, stiegen die Aktien um 7,5%. Als Petrobras (NYSE: PBR) einen neuen CEO ankündigte, von dem Investoren im Februar 2015 ablehnten, fielen die Aktienkurse um bis zu 9%.

Die C-Suite wird auch zur Bewertung der Governance verwendet. Die Vergütung von Führungskräften, die Verteilung von Rechten und andere allgemeine Aufsichtsangelegenheiten, die die Geschäftstätigkeit eines Unternehmens regeln, sind wichtig, um sicherzustellen, dass die Anreize der Unternehmensleitung auf die Interessen der Aktionäre abgestimmt werden. Wenn es den leitenden Angestellten an Verantwortlichkeit und angemessener Aufsicht mangelt, kann das Unternehmen gegen ethische und aufsichtsrechtliche Richtlinien verstoßen. Bemerkenswerte Beispiele für schlechte Regierungsführung sind Enron und MCI der frühen 2000er Jahre. Die Investoren verloren nach den Folgen betrügerischer Aktivitäten und Insolvenzerklärungen im Wesentlichen den gesamten Wert dieser Unternehmen.