Ein gemeinsames Thema im Zusammenhang mit der Lage auf dem Arbeitsmarkt nach der Großen Rezession von 2008 ist die Frage, ob der technologische Fortschritt die Beschäftigungsmöglichkeiten tatsächlich beseitigt hat. Während die Arbeitslosenquote stetig auf knapp 5% gesunken ist, sind viele der vor der Finanzkrise verloren gegangenen Arbeitsplätze nicht zurückgekehrt. Vielmehr verdienen viele der eingestellten Arbeits- und Mittelklasse-Leute einen niedrigeren Reallohn.

Kreative Zerstörung

Der österreichische Ökonom Joseph Schumpeter beschrieb den Kapitalismus als sich ständig weiterentwickelnd, da Innovation und Fortschritt ältere Technologie durch einen Prozess kreativer Zerstörung stören. Er benutzte diesen Begriff, um zu beschreiben, wie technologischer Fortschritt das Leben vieler verbessert, aber nur auf Kosten einiger weniger.

Die kreative Zerstörung wurde zuerst während der industriellen Revolution zum Thema der Debatte, als Maschinen begannen, den Herstellungsprozess zu verbessern, und Erfindungen wie das Fließband dominierten die handwerkliche und handwerkliche Produktion. Während die Wirtschaft insgesamt von solchen Verbesserungen profitierte, sahen die vertriebenen Handwerker ihre Arbeitsplätze vernichtet und kehrten nie wieder zurück. Die ökonomische Theorie sagt voraus, dass die negativen Auswirkungen relativ kurzlebig sein werden; dass diese Vertriebenen durch neue Felder und Industrien neue Arbeitsplätze schaffen werden. Zum Beispiel, vor hundert Jahren dachte niemand daran, Pilot oder Softwareingenieur zu werden.

Schnell zum heutigen Informationszeitalter: Das Internet und die zunehmende Rechenleistung haben in vielen Branchen zu kreativen Störungen geführt. Mit fortschreitender Entwicklung der Informationstechnologie wird die Frage gestellt, ob intellektuelle Jobs - die einen menschlichen Verstand erfordern - auch mit künstlicher Intelligenz obsolet werden. (Weitere Informationen finden Sie unter: Wie Technologie Mitarbeiter ersetzt. )

Technologie hat bereits einige Arbeitsplätze veraltet gemacht

Während die industrielle Revolution die Technologie verdrängte, die menschliche Arbeiter in Produktions- und Produktionsarbeit verdrängte, wurde im Computerzeitalter eine Verlagerung von Dienstleistungsjobs durch eine Website oder App. Das Internet automatisierte viele Aufträge, bei denen ein Makler oder ein Mittelsmann mit dem Verkäufer eines Gutes oder einer Dienstleistung an einen bereitwilligen Käufer und mit einer großen Kostensenkung zusammenpasste.

Reisebüros, Börsenmakler, Bankangestellte, Steuerberater, Sprachübersetzer, Mautstellenbetreiber, Telefongesellschaften, Postangestellte und Job Recruiter sind nur ein kleiner Ausschnitt der automatisierten Arbeit. Während dieser Trend dazu geführt hat, dass diese Dienste für eine breite Palette von Verbrauchern kostengünstiger und zugänglicher geworden sind, hatten die zuvor in diesen Bereichen Beschäftigten Schwierigkeiten, neue Arbeit zu finden.(Siehe auch: 20 Industrien, die durch technische Störungen bedroht sind. )

Die Arten von Jobs, die bisher nicht automatisiert wurden, waren diejenigen, die den Intellekt, die Kreativität und die Flexibilität des menschlichen Gehirns erfordern. Einige der am meisten bezahlten Jobs sind heute für Manager, Rechtsanwälte, Ärzte und Finanzexperten. Die US-Behörde für Arbeitsstatistik (BLS) schätzt, dass diese Art von Arbeitsplätzen in den nächsten fünf Jahren besonders gefragt sein werden.

Die BLS prognostiziert, dass die Arbeitsplätze für Marktforschungsanalysten bis 2020 um über 40% wachsen werden. Finanzberater werden voraussichtlich um 32% und Softwareentwickler um 30% wachsen. Auch Architekten, Biomedizintechniker und Mediziner erwarten ein überdurchschnittliches Beschäftigungswachstum.

Diese Arbeiten teilen alle die Tatsache, dass sie sich auf menschliche Intelligenz stützen und bisher nicht automatisiert wurden. Der Fortschritt ist jedoch ungebrochen und auch diese Arbeitsplätze könnten in Zukunft gefährdet sein. (Siehe auch: 2015 Tech Trends .)

AI und die Zukunft der kreativen Störung

Der MIT-Ökonom Erik Brynjolfsson ist Co-Autor von Das zweite Maschinenzeitalter , ein Buch Das versucht zu ahnen, welche Arbeitsplätze erhalten bleiben, sobald Computer, Software und künstliche Intelligenz (KI) die Arbeitsplätze übernehmen, die jetzt Menschen vorbehalten sind. Er überlegt, was passiert, wenn die Kunst, einen Artikel zu schreiben, ein Auto zu fahren, Sprache in Echtzeit zu übersetzen oder eine Krankheit zu diagnostizieren, kein menschliches Gehirn mehr benötigt. Das Tempo des technologischen Fortschritts im digitalen Zeitalter beschleunigt sich, so dass neue Industrien nicht in der Lage sind, die Vertriebenen schnell genug aufzusaugen.

Das Mooresche Gesetz besagt, dass sich die Rechenleistung alle 18 Monate verdoppelt und billiger wird. Moores Gesetz hat sich erstaunlich gut behauptet, seit es 1965 vorgeschlagen wurde, und es scheint wahrscheinlich auch in Zukunft zu halten. Im Gegensatz zum Aufkommen der Dampfmaschine oder des Automobils, das über viele Jahre stattfand und viel mehr neue Arbeitsplätze schuf, als sie wegnahmen, kann die Entwicklung von Software, die intellektuelle Tätigkeiten ersetzt, sehr schnell geschehen und die Auswirkungen können dauerhaft sein. ( Siehe auch: 5 Top-Jobs der Zukunft. )

Computer und Automatisierung sind heute in der Lage, menschliche Aktivitäten so gut wie nie zuvor zu ersetzen. Computer können so programmiert werden, dass sie beim Schach gegen den größten Meister der Welt gewinnen, um bei Jeopardy zu gewinnen! durch die Verarbeitung und schnelle Analyse von Sprache und Nuancen und kann Börsenergebnisse vorhersagen, indem eine enorme Menge an Daten in sehr kurzer Zeit verarbeitet wird. Während die Automatisierung der Vergangenheit die Arbeit durch repetitive und mühsame Aufgaben produktiver machte, wird die Automatisierung der Zukunft flüssig, anpassungsfähig und intelligent sein. Die gesellschaftliche Veränderung, die durch Anpassung der Beschäftigungstrends erreicht wird, entspricht nicht dem Moore'schen Gesetz, das eine Steigerung der Rechenleistung um das Zehnfache in nur fünf Jahren voraussagen würde.

Jene Arbeiter mit High-Tech-Fähigkeiten, wie fortgeschrittene Computerprogrammierung und Elektrotechnik, werden einen großen Vorteil haben, wenn dies zustande kommt.Computer werden anfangen, geistiges Eigentum, organisatorisches Kapital und ursprünglich erzeugten Inhalt zu meistern und sich an Änderungen anzupassen, sobald sie auftreten.

Die ersten menschlichen Arbeitsplätze in diesem Szenario sind mittelständische Angestellte, die in routinemäßige Datenverarbeitungsaufgaben wie Buchhalter, Rechtsberatung und Krankenpflege involviert sind. Rechtsanwälte und Ärzte werden dauern, aber gesetzliche Helfer, deren Aufgaben Forschung und Datenanalyse einschließen, werden schnell durch die Such- und Datenverarbeitungsfähigkeit von Software überwältigt. Automatisierte Pflegestationen, die die richtige Dosierung des richtigen Arzneimittels ausgeben, machen keine schädlichen Fehler wie die Verabreichung des falschen Arzneimittels. Darüber hinaus wird Software in der Lage sein, Medikamente basierend auf Allergien, potenziellen Wechselwirkungen mit anderen Arzneimitteln oder brandneuen Ergebnissen aus klinischen Studien zu identifizieren und anzupassen. Sympathische oder emotionale Simulationen laufen mit künstlicher Intelligenz, und die Verarbeitung natürlicher Sprache kann eine bessere Behandlung am Krankenbett haben als manche menschliche Ärzte. Solche Systeme könnten anstelle eines Psychologen oder als Betreuer für ältere Menschen verwendet werden.

Fahrerlose Autos, die GPS-Technologie mit Mapping, Echtzeit-Sensoren, dezentraler Vernetzung und einer sprachaktivierten Schnittstelle kombinieren, können die Straßen dominieren und alle Arten von Arbeitsplätzen eliminieren, die auf einen erfahrenen menschlichen Fahrer angewiesen sind. Fahrerlose Lastkraftwagen und schwere Maschinen können auch allgegenwärtig sein, um Güter zu transportieren und Straßen zu reparieren. Nicht nur das, aber fortgeschrittene Software kann anfangen, die intellektuellere Arbeit zu unternehmen, neue Automobile zu entwerfen und zu konstruieren, sie auf Leistung und Effizienz optimierend. (Siehe auch: Selbstfahrende Autos können die Autoindustrie verändern. )

Die letzte Zeile

Mit dem Aufkommen von KI, Vernetzung und Softwareentwicklung wird die Technologie immer intelligenter. Mensch blieb - nur kann anfangen zu verschwinden. Aufgrund des schnellen Fortschritts könnte diese Zeit in dem Sinne anders sein, dass diese Vertriebenen möglicherweise nicht die Möglichkeit haben, eine Beschäftigung in den durch diese Veränderung geschaffenen neuen Industrien zu finden. Handarbeit und viele Servicearbeiten wurden bereits von der Automatisierung beherrscht. Berufe, die Intelligenz und Anpassung erfordern, können künftig auch den Weg von Computern einschlagen. Vielleicht bleiben die einzigen Jobs, die letztendlich bleiben werden, diejenigen, die reine menschliche Kreativität erfordern. Das bleibt im Moment außerhalb der Automatisierung.